Актуальне інтерв'ю. З думкою про молодь
 - Шановний Вікторе Івановичу! Ваша присутність на шпальтах місцевих
ЗМІ стала вже звичним явищем, що свідчить про неабияку цікавість до Вас,
як до особистості та керівника досить важливої ланки у місцевому
самоврядуванні. Як, взагалі, Ви ставитесь до такої уваги?
-
Одним з елементів довіри до органів місцевого самоврядування та до їх
структурних підрозділів, зокрема, є прозорість та відкритість в роботі
зазначених структур. Тому ми намагаємось доводити через місцеві засоби
масової інформації кожен наш крок, аби унеможливити різноманітні
інсинуації на кшталт несправедливого розподілу путівок, фінансування тих
чи інших організацій або проектів, тощо. Така поінформованість
населення іде на користь і нам і тим, хто має реальну нагоду
скористатися інформацією задля вирішення власних проблем. Навіть, як що
таких, хто прочитав нашу інформацію, невеликий відсоток, все одно вона
набуде громадського розголосу і стане комусь в нагоді. Я завжди вимагаю
від своїх підлеглих дотримуватися плану, за яким інформація має
поступати до місцевих ЗМІ.
- Як би Ви визначили
середньостатистичну молоду людину нашого міста? Маю на увазі основні
риси, захоплення, ставлення до життя, політики, тощо.
- Людина
25-28 років з середньою або середньо-спеціальною освітою, яка тверезо, з
певним прагматизмом, дивиться на життя. Аполітична за своєю суттю, та
не занадто патріотично налаштована. Без особливих ілюзій, однак така, що
перебуває у перманентному пошуку свого «місця під сонцем»…
- У
нашому суспільстві домінує думка, нібито сучасна молодь цікавиться лише
розвагами, веде не зовсім здоровий спосіб життя, не турбується про
майбутнє… Наскільки це справедливо, на Вашу думку? В чому полягає
відмінність сучасної молодої генерації від, скажімо, молоді 80-х років
минулого століття?
- Я б не був на стільки категоричним,
заявляючи про втрачене покоління. Звичайно, ми ще маємо окремий відсоток
молодих людей, які живуть сьогоднішнім днем. Та відсоток цей є занадто
малим, щоб за ним визначати загальний рівень. У порівнянні з 80-ми
роками, коли майбутнє кожної людини визначалось заздалегідь самою
системою, сьогодні молода людина менш залежна у своєму виборі та більш
відповідальна за наслідки того, який вибір вона зробить. Або, як це
задекларовано у Конституції Франції : «Людина від народження – є
вільною» Добре це, чи погано – питання філософське. Свідомість людини,
її освіченість, аж ніяк, напряму, не залежать від кількості бібліотек чи
залів ігрових автоматів.
Зі свого боку, в межах наших можливостей,
ми завжди приходимо на допомогу тим, хто її прагне. Тут головне, щоб
сама молода людина чітко усвідомлювала те, що вона хоче.
Ось уже
кілька років як запроваджена і діє система грантів міського голови задля
підтримки та фінансування цікавих та перспективних проектів.
-
Законів, та інших нормативних актів, які мають на меті захист та
допомогу молоді по наприймали вже чимало. Чи ефективно працюють вони як
на державному так і на місцевому рівнях? Як у нас справи з питаннями
кредитування житла для молоді, працевлаштуванням?
- Питання
молодіжного кредитування, попри його розрекламованість, в тому числі й
на державному рівні, все ще залишається питанням. З 1999 року і по цей
час до кінця не відпрацьовано механізми кредитування та повернення
кредитів. Відповідальність за це цілковито лежить саме на державних
органах. Ми з цих питань можемо лише консультувати. Для окремих
категорій, на перспективу, як-то діти-сироти, діти –інваліди, тощо, ми
розглядатимемо можливість придбання житла на паритетних засадах за умови
50% фінансування з боку держави. Що ж до працевлаштування молоді, так я
хотів би підкреслити, що сьогодні місто наше потребує молодих рук та
заповзятості. Принаймні, на час літніх канікул, можна непогано
підзаробити. Для бажаючих телефони: 2-02-65, 2-24-06, за якими
рекомендую звернутися. Котовський Центр зайнятості та Молодіжний центр
праці при управлінні у справах сім’ї та молоді – до ваших послуг.
-
Скільки у нас в місті зареєстровано молодіжних організацій, який
кількісний та якісний їх склад та загальний відсоток охоплення молоді?
- Разом зі спортивними та дитячими організаціями – п'ятнадцять.
Відсоток охоплення на рівні дев’яти, що є добрим показником. По області
всього – 4,9%. Щороку ці показники збільшуються, що свідчить про
підтримку та всіляке сприяння молодіжним організаціям міським
керівництвом.
- Керівник Вашого рівня не може не бути творчою
людиною, людиною, яка постійно має перебувати у пошуку чогось нового,
неординарного. Що б Вам хотілося ще здійснити задля покращення ситуації в
молодіжному середовищі міста?
- Як я вже зазначав, це
ефективне використання грантів міського голови, питання підтримки
дітей-сиріт, розбудова та ефективна діяльність молодіжного парламенту. Є
ще чимало задумок, які, я сподіваюсь, принесуть користь для молоді
нашого міста.
- Чи готові назвати тих активних та небайдужих
співробітників, які на своїх місцях плідно працюють, допомагаючи Вам у
вирішенні поставлених задач?
- Так, наші фахівці дійсно
цілковито віддають себе служінню загальній справі. Серед молодих, з
задоволенням хотів би відзначити Бондаря І.В., Петрову Л.П. Серед
працівників Центру соціальних служб для сім’ї дітей та молоді Вікторію
Бушанську та Світлану Бондар, за високий рівень виконавчої дисципліни.
-
Дякуємо за щирі відповіді на наші запитання! На завершення хотілося б
почути Вашу думку щодо нашого інформаційного проекту. Можливо, якісь
побажання, поради…
- Добра, а головне, потрібна справа. Бажано
було б вийти на більш широку аудиторію. Звичайно, побільше місцевих
новин та інформації. Зі свого боку готовий до плідної співпраці з
«Форпост – Котовськ» в майбутньому.
Інтерв’ю провів Петро Лютенко,
ТГ «Форпост-Котовськ»
З архіву «ФП-К», скорочено.
|
